Требования:
грамотность, коммуникабельность, хороший доступ к интернету, уверенный пользователь ПК.
Обязанности:
набор сотрудников для удаленной работы,а именно размещение информации о вакансиях, предоставления информации кандидатам, проведение собеседований дистанционно и дальнейшее сопровождение.
Условия:
обучение (параллельно с работой),есть тестовый период,занятость частичная,при активной работе - премирование.